Pracownik produkcyjny

Podziel się z innymi tą ofertą

LinkedIn
Facebook
WhatsApp
Twitter
Email

Dla naszego klienta, czołowego producenta w dziedzinie technologii spawania wiązką elektronów, poszukujemy osób na stanowisko "Pracownik produkcyjny"

Miejsce pracy: Langenselbold, Niemcy

Zakres Obowiązków Kandydatów

  • umieszczanie detali w maszynie (załadunek części do maszyny zgodnie z instrukcją)
  • precyzyjne mocowanie elementów (właściwe mocowanie detali zgodnie z wymaganiami procesowymi)
  • uruchamianie programu (włączanie i monitorowanie programu obróbki zgodnie z procedurami)
  • kontrola jakości (wizualna inspekcja elementów)
  • wyjmowanie obrobionych elementów (delikatne i ostrożne wyjmowanie gotowych części z maszyny)
  • zgłaszanie problemów technicznych (informowanie przełożonych o wszelkich problemach z maszyną, narzędziami lub materiałami)
  • utrzymywanie porządku na stanowisku pracy (dbałość o czystość i porządek na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP.

Wymagania:

  • podstawowe doświadczenie w pracy na stanowisku produkcyjnym (np. wcześniejsza praca w fabryce,
  • zakładzie przemysłowym lub warsztacie, gdzie obsługiwało się maszyny lub narzędzia ręczne)  
  • doświadczenie w pracy z narzędziami pomiarowymi i montażowymi
  • podstawowe zrozumienie rysunku technicznego (umiejętność odczytywania prostych rysunków i schematów technicznych będzie dużym atutem)
  • znajomość mechaniki, najlepiej w zakresie inżynierii precyzyjnej 
  • podstawowa wiedza techniczna (ogólne pojęcie o procesach obróbczych) 
  • wytrzymałość fizyczna
  • gotowość do pracy w systemie zmianowym (praca 2- lub 3-zmianowa)
  • znajomość pracy warsztatowej (rozumienie specyfiki pracy w środowisku warsztatowym)
  • hęć zdobywania nowej wiedzy i ciągłego doskonalenia (motywacja do uczenia się i rozwoju zawodowego;
  • otwartość na szkolenia i chęć zdobywania nowych umiejętności technicznych)
  • komunikacja (zdolność do jasnego i precyzyjnego komunikowania problemów; umiejętność efektywnego porozumiewania się z zespołem i przełożonymi)
  • chęć do pracy (motywacja i zaangażowanie w wykonywanie zadań)
  • zdolność do pracy w zespole (umiejętność efektywnej współpracy z innymi pracownikami)

Oferta Firmy:

  • Niemiecka umowa o prace po okresie próbnym 3 miesiące.

  • Wynagrodzenie od 3000€ brutto miesięcznie.
  • Trzynasta pensja.
  • 30 dni urlopu.
  • Dodatki za prace zmianową/ weekendy/ święta. 
  • Ubezpieczenie. 
  • Praca 38h tygodniowo.
  • Pomoc w znalezieniu zakwaterowania.

Osoby zainteresowane ofertą pracy, zapraszamy do składania aplikacji za pośrednictwem formularza aplikacyjnego.

*Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Share this offer with others

LinkedIn
Facebook
Twitter
WhatsApp
Email

Masz pytania? Obserwuj nasze profile w mediach społecznościowych

E-mail

office@headhunter-recruitment.pl

Telefone

+48 669 112 882

Contact Info

HeadHunter-Recruitment Oskar Kaminski ul.5-go Lipca 5a/4 70-374 Szczecin Polska

Wpis do KRAZ Nr.29237

NIP: 8522302187             

REGON: 520076992

Email: office@headhunter-recruitment.pl

Tel: +48 669 112 882